⑴严把人才管理关。依法对医疗机构进行行政审批,加强医师、护士注册管理,变更注册合计45人;完成护士职业资格考试报名17人、专业技术资格考试报名123人、执业助理医师及医师考试报名87人、卫生和中医副高资格考试报名35人。⑵念好人才培训经。依托对口支援和医联体建设,选派11名专业技术人员分别到浙江省、成都市第五人民医院、甘孜州人民医院进修培训;开设明星专科培训班,结合线上、线下模式,培训医务人员 1700余人次。⑶做实人才“传帮带”。与成都市第五人民医院、第四人医院签订“师带徒”协议15人。实施浙江省“东西部协作”、雅安市人民医院医联体、蒲江县对口支医疗卫生帮扶行动,1-6月对口支援医师累计诊疗6523人次;会诊疑难病例讨论166例。